年会主题与目标

我们需要确定年会的主题和目标，主题可以根据公司的文化、业务或当年的重要事件来设定，可以围绕“携手共进，共创未来”这样的主题来策划，目标则是通过年会，增强员工的归属感和凝聚力，展示公司的发展成果，同时激励员工对未来的工作充满期待。

年会时间与地点

确定年会的具体时间和地点，时间上要考虑到员工的可用性以及可能的节假日，地点则要考虑到参与人数、交通、场地设施等因素。

1、开场致辞：由公司高层领导发表新年致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。

2、员工表彰：对优秀员工、团队进行表彰，激发员工的积极性。

3、节目表演：可以邀请员工自编自演节目，展示才艺，增强团队凝聚力，也可以邀请专业团队进行表演，提高年会的观赏性。

4、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强年会的趣味性。

5、公司展示：通过视频、图片等形式展示公司的发展历程、业务成果等，让员工更深入地了解公司。

年会流程安排

根据年会内容，制定详细的流程安排，包括每个环节的时间、内容、负责人等，确保年会顺利进行。

宣传与邀请

制作年会邀请函，通过公司内部渠道、社交媒体等方式进行宣传和邀请，确保重要嘉宾和员工都能收到邀请。

物资与预算

制定年会的物资需求和预算，包括场地租赁、设备租赁、节目表演的服装、道具、餐饮、交通等费用，确保在预算内完成年会的策划和执行。

执行与监督

成立年会执行小组，负责年会的具体执行和监督，确保每个环节都按照计划进行，及时解决问题。

年会结束后，进行后期总结与反馈，收集员工的意见和建议，对年会的成功之处和不足之处进行总结，为以后的年会提供参考。

就是台州公司企业年会的策划方案，希望能对您有所帮助。